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lol等级礼包(英雄联盟新号等级礼包)

更新:2022-08-02 21:17:14编辑:小梓01归类:资讯

《英雄联盟电竞经理》在近日迎来了曙光测试,而作为一款以LPL职业选手为核心的卡牌类养成、策略手游,抽卡无疑是获取职业选手以及提升战力的最快方式。但是,抽卡就意味着消耗点券或者签约券。所以,如何在理性消费的情况下在游戏中“白嫖”到更多的抽卡机会,相信也是不少萌新玩家们关心的话题。那么,《英雄联盟电竞经理》新号开局到底能够获得多少点券呢?就让我们一起来了解一下吧!


在《英雄联盟电竞经理》中有多种获得点券或者是金色签约券的方法,而金色签约券也就是用来抽取SSR选手的必备之物,一张金色签约券等于198点券。所以,想要十连抽就等于需要消耗1980点券。

一、职业联赛

《英雄联盟电竞经理》中职业联赛是按比赛月来算,每一个月(大关)一共有9场训练赛与3场正式比赛,加起来一共12场比赛。与此同时,在每个月(大关卡)中还有三个赛季阶段奖励能够获得联赛日历礼盒。

12场比赛:25*12=300点券

3个阶段奖励:50+70+100=220

总结:每个比赛月(大关)通过之后,可以获得520点券

而新号在不充值的情况下,第一天所有任务做完差不多是19级,而19级能够打四个比赛月。也就是说,新号在职业联赛模式中,第一天可以获得2080点券,可以十连抽一次!


二、训练营

训练营也算是新手指导任务,新号第一天可以完成三个任务,可获得300点券以及领取一个金色签约券!


三、峡谷之巅

峡谷之巅是《英雄联盟电竞经理》中的PVP模式,玩家们可以通过这个模式来与其他玩家进行对决,每天能够进行5场对决。而每天的首胜可以获得25点券以及1张金色签约券,段位奖励的话,如果第一天5场比赛全胜的话,可以达到青铜三。也就是第一天可以领取升段奖励30+30+40+40=140点券。

总计:165点券+1张金色签约券


四、开服嘉年华活动+开服登陆好礼(第一天)

完成任务可获得7张金色抽奖券。


五、成长基金

成长基金可以进阶获得更多的升级点券。而在“白嫖”的情况下,第一天应该能够升到19级,从而获得10级跟15级的成长基本基金,200点券。

六、经理日常

任务全部完成的话,可获得150点券+1张金色签约券。值得一提的是,经理日常还会有周活跃,而在周活跃全部达成之后,我们还能够获得350点券+1张金色签约券。因为我们目前计算的是新号开局的情况,估计周活跃不计算在内。


七、经营挑战

挑战任务可以当做是成就系统,每解锁一个成就的话可获得50点券。不过因为完成之后没有留下记录,我们姑且按照开局300点券来计算,应该差距不会太大。


八、职业手册

职业手册与经营挑战类似,也是在玩的过程中不断完成任务。而第一天如果不偷懒任务全部做完的话可以获得1500点券的奖励


九、俱乐部经理人生涯奖励

生涯是主线任务,大家开局第一天应该就能够完成新手上路的主线任务,分别能够获得1000点券+4张金色签约券。


十、兑换商店(荣誉商店、峡谷商店、赛事商店)

这个非常划算,就是用游戏里能够获得的金币,峡谷勋章、以及赛事积分可以用来兑换金色签约券。赛事商店是每周限购7张金色兑换券,另外两个有点记不大清了,但应该差不多开局能在这里兑换15张金色兑换券。


其他:邮件类

致有电竞梦想的人:开局就有200点券+2张金色签约券

首日填写问卷:200点券

新手等级礼包:100点券+4张金色签约券(开局第一天19级的情况下)

管泽元的红包:100点券

总计:

新手开局点券总数大约为:2080+300+165+200+150+300+1500+100+200+200+100+100=5395

新手开局金色签约券总数大约为:1+1+7+1+4+15+2+4+10(系统开局送的十连抽)=35

5395点券可以抽2.72次十连抽,而加上35金色签约券的话,也就是说,《英雄联盟电竞经理》在不充值的情况下开局一共至少可以获得60抽,至少等于11880点券!

最后,从《英雄联盟电竞经理》的开局福利来看,还是相当友好的。如果玩家运气欧一些的话,抛开系统十连抽必得的SSR之外,剩余50抽的情况下,是有可能再获得两个SSR的。


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